我在工作时疏忽了，检的不好，被领导发现，领导要我解除劳动合同，要我自动离职
更新时间：2022-03-09 18:01:28人浏览
问题描述：
我工作疏忽，检查不好。当我被领导发现时，领导要求我终止劳动合同，并要求我自动辞职
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助162146人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动者在劳动合同期内是允许辞职的。根据《劳动合同法》第三十七条规定：劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-03-09 17:49:53
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助121460人 · 响应时间 平均3分钟内
员工自动离职后不能视为解除劳动合同。自动离职是职工根据企业和自身情况擅自离职，而强行解除与企业的劳动关系的一种行为
2022-03-09 17:57:59
咨询我
已帮助195305人 · 响应时间 平均3分钟内
员工主动辞职是需要与用人单位解除劳动合同的。根据《劳动合同法》第三十七条，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同
2022-03-09 18:01:28
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
陈某等人是自动离职，还是被公司辞退？
陈某等12名员工，分别自1999年至2005年入职深圳某外资公司，其中9人担任各生产组长，系公司生产骨干。2006年5月，公司与一外商签订一份购销合同，约定20
解雇辞退
人浏览
您好！具体是什么情况呢
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在劳动合同到期之前解除劳动合同，要向用人单位赔钱吗？
劳动者违反劳动合同的约定，在合同到期之前解除劳动合同，对用人单位造成损失的，劳动者应赔偿用人单位下列损失：（1）用人单位招收录用其所支付的费用；（2）用人单位为
劳动合同知识
人浏览
用人单位对违纪炒股的职工可以解除劳动合同，但不能轻率开除
正文：申诉人：吴某某，男，34岁，某某大酒店电工。被诉人：长沙某某酒店。案情：1997年10月24日，吴某某被某某酒店以其擅自参与“炒股”，对其作出开除公职并解
劳动合同法案例
人浏览
单方劳动合同的解除主要有员工单方解除、用人单位单方解除。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，如果单位违法解除劳动合同可以申请劳动仲裁维权
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司违法解除劳动合同的话，应当支付赔偿金。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动法，公司辞退要给赔偿金的
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位，在试用期内提前三日通知用人单位即可。用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
补偿两个月的工资。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
如果您收到家人的威胁，且这种威胁已经影响到了您的正常工作和生活，您完全有权依法向公安机关报案。根据《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十二条的规定，威胁他人人身
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
补签劳务合同有效，但需注意合同内容真实性。根据《劳动合同法实施条例》规定，用人单位应在用工一个月内与劳动者签订书面合同，否则需支付两倍工资。补签时，务必确保合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
职工被判刑后，一般可以继续享受工伤保险待遇。依据《工伤保险条例》规定，除非职工丧失享受待遇条件、拒不接受劳动能力鉴定或拒绝治疗，否则不会停止享受原工伤保险待遇。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
进厂打工并缴纳社保，一般不影响你作为应届毕业生的身份。详细分析：应届毕业生的定义通常与是否完成学业、是否毕业以及毕业时间有关，而并非基于是否工作或缴纳社保。但具
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是的，公司应当为两不找人员缴纳社保和医保。这是公司的法定义务。根据劳动法规定，用人单位应当为其职工办理社会保险登记，并按时足额缴纳社会保险费。若公司未履行此义务
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
结合你的陈述，个人认为并不属于工伤的范围的，协商未果引导对方通过诉讼解决，你方接到法律文书后，委托律师应诉抗辩减损即可的
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动合同受劳动法律保护，代理合同是民事法律合同
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
