员工合同期满,提前30天通知不续签,到期后办理辞职手续,需要赔偿吗?

更新时间:2022-03-09 11:33:35人浏览
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员工合同期满,提前30天通知不续签,到期后办理辞职手续,需要赔偿吗?
3位律师解答
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依据劳动合同法的规定,合同到期后,劳动者不续签劳动合同的,应该在合同期满前三十天通知用人单位
2022-03-09 11:11:43
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合同期满,劳动关系自然解除,劳动者辞职不需要提前通知单位,如果合同没有到期,应提前通知单位。《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同
2022-03-09 11:16:18
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《劳动法》和《劳动合同法》都没有规定固定期限劳动合同到期单位不续签的必须提前30日通知,那就要看当地的地方性劳动法规中是否有规定或劳动合同中是否有约定
2022-03-09 11:33:35
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