我工作四年公司没买社保，加班按正常算，法定节假日不算加班。
更新时间：2022-03-04 08:50:52人浏览
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法定节日加班工资的计算，根据《劳动法》第四十四条规定，有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
2022-03-04 08:26:43
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有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬
2022-03-04 08:28:20
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法定假日加班调休是不可以的。《劳动合同法》第四十四条第三项规定，法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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你好，这是可以要求加班工资的呢
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你好，若不是法定节假日加班，按照一般时间加班工资计算。
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不同时间加班有不同的计算标准，所以具体看自己是被安排在几时加班。
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