劳动派遣送一个人到不工作得要多少钱
更新时间:2023-01-30 08:37:34人浏览
问题描述:
劳动派遣送一个人到不工作得要多少钱
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助126733人 · 响应时间 平均1分钟内
法律分析:劳动派遣的费用主要包括以下几项:管理费(按月收)、以及保险费(按月收)、招聘费。其中的各个地区各个劳务派遣公司的收费标准皆不一样。
2023-01-30 08:37:34
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
劳动派遣劳动不平等的实质:临时工制度的回归
实践中劳动派遣已凸现出的弊端之一是派遣工与正式工之间劳动不平等从而形成强资本弱劳工更弱派遣工的格局。王全兴教授认为劳动派遣在一定意义上是对劳动制度改革中已经取消
临时工
人浏览
你好,按照合同约定办理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣可以降低劳动管理成本
1.提高接受单位的经济效益。用人单位在核算派遣人员的总成本时,一是考虑岗位效益,二是以市场价格制定工资标准,三是不需要为被派遣人员额外支付其它计划外的费用。劳务
劳动法动态
人浏览
劳务派遣劳动合同书
根据《中华人民12_________年___月___日劳动合同变更书经甲乙双方协商一致,对本合同做以下变更:甲方(公章)乙方(签字或盖章)法定代表人(主要负责人
各省市劳动合同
人浏览
你好,劳务派遣工的工资和福利是由用工单位提供支付(或由劳务公司代付)。工资施行同工同酬。用工单位无同岗位其他劳动者,参照用工单位所在地相同或相近岗位劳动者的劳动
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
需结合合同约定处理的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
依据合同的约定处理
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁,是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同,由派遣劳工向要派企业(实际用工单位)给付劳务,劳动合同关系存在于
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据劳动法工资调整岗位是可以申请劳动仲裁的
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,你可以向劳动监察大队投诉解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,可以要求支付经济补偿金的哦。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
按照拆迁政策办理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
脚踝骨折带薪期通常为12个月,特殊情况下可延长。处理方式上,可以选择一次性赔付或按月支付工资。选择应考虑个人经济状况和伤后恢复工作的能力。一次性赔付可快速获得资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,针对您的情况,以下是不同处理方式的具体操作:1.与公司协商解决:您可以先与公司人力资源部门或相关负责人沟通,明确表达您的诉求和法律依据,争取通过协商达成共
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是的,员工挪用公司资金属于违法行为。根据《中华人民共和国刑法》第二百七十二条,公司、企业或其他单位员工利用职务便利挪用资金,可能面临三年以下有期徒刑或拘役的处罚
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询