需要从原户籍地劳动局调取档案至成都人才中心，但成都这边要求调档函必须有近3个月单位缴社保证明，应该如何处理？
更新时间：2018-11-15 12:20:11人浏览
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未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
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个人挂靠的单位办理社保的步骤：
1、存档条件
①档案在具有档案保管权的原工作单位（含职介机构或人才交流机构）保管的流动就业人员。
②存档人员年龄：男50岁以下，女在45岁以下。
2、档案调入程序
①凭本人身份证、户口本或其他有效证件到中心开具市人才流动商调函，领取《市人才流动人员登记表》、《流动人员近期表现及生育情况调查表》。
②按照人才流动商调函中相关要求，本人持《市人才流动商调函》到档案所在单位、人才中心或职业介绍中心办理档案转递手续，填写《市人才流动人员登记表》(一式一份)，原档案所在单位人事部门填写《市流动人员近期表现及生育情况调查表》(一式一份)。
③本人携带人事档案、《市人才流动人员登记表》(一式一份)、《市流动人员近期表现及生育情况调查表》到中心办理人事档案调入手续。存档管理费20元/人每月。中断人员当月的社会保险须在中断当月的20日之前办理续保手续，逾期不能补交。
1、存档条件
①档案在具有档案保管权的原工作单位（含职介机构或人才交流机构）保管的流动就业人员。
②存档人员年龄：男50岁以下，女在45岁以下。
2、档案调入程序
①凭本人身份证、户口本或其他有效证件到中心开具市人才流动商调函，领取《市人才流动人员登记表》、《流动人员近期表现及生育情况调查表》。
②按照人才流动商调函中相关要求，本人持《市人才流动商调函》到档案所在单位、人才中心或职业介绍中心办理档案转递手续，填写《市人才流动人员登记表》(一式一份)，原档案所在单位人事部门填写《市流动人员近期表现及生育情况调查表》(一式一份)。
③本人携带人事档案、《市人才流动人员登记表》(一式一份)、《市流动人员近期表现及生育情况调查表》到中心办理人事档案调入手续。存档管理费20元/人每月。中断人员当月的社会保险须在中断当月的20日之前办理续保手续，逾期不能补交。
2018-11-15 12:06:15
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社会保险(SocialInsurance)是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿，它是一种再分配制度，它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。 企业在取得营业执照(其他单位自批准成立)之日起90日内，应当向社保机构申办社会保险登记手续。
企业与员工依法签订劳动合同并确立劳动关系的，或者虽未签订劳动合同但已形成事实劳动关系的，企业应当及时为员工办理参加社会保险手续。用人单位不得以试用期为借口，拒绝为员工参保。
员工辞职或变换新单位社会保险如何处理? 员工从本市的一个单位到另一个单位工作,只要将《职工社会保险证》或《深圳市社会保障卡》的电脑号及身份证号码提交新单位，便可由新单位申请参保。
同时，原参保单位应在员工辞工的下一个月通过网上申报或者到社保机构为该员工办理停保手续。为保障员工的参保利益，原参保单位未及时办理停保手续的，新参保单位可以通过网上申报办理新员工的参保手续。
不论员工社保是否停交，新参保时自动将前后参保资料、缴费记录及个人账户积累额予以合并。
社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等等。 企业在取得营业执照(其他单位自批准成立)之日起90日内，应当向社保机构申办社会保险登记手续。
企业与员工依法签订劳动合同并确立劳动关系的，或者虽未签订劳动合同但已形成事实劳动关系的，企业应当及时为员工办理参加社会保险手续。用人单位不得以试用期为借口，拒绝为员工参保。
员工辞职或变换新单位社会保险如何处理? 员工从本市的一个单位到另一个单位工作,只要将《职工社会保险证》或《深圳市社会保障卡》的电脑号及身份证号码提交新单位，便可由新单位申请参保。
同时，原参保单位应在员工辞工的下一个月通过网上申报或者到社保机构为该员工办理停保手续。为保障员工的参保利益，原参保单位未及时办理停保手续的，新参保单位可以通过网上申报办理新员工的参保手续。
不论员工社保是否停交，新参保时自动将前后参保资料、缴费记录及个人账户积累额予以合并。
2018-11-15 12:10:37
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个体户买社保流程如下：
1、携带上述申请材料;
2、到户籍所在辖区社保机构征收部门个人缴费窗口。
3、属于享受最低生活保障待遇、未参加医疗保险的18周岁以上居民的，应当持户口簿、《**市最低生活保障金领取证》、《低保边缘救助证》等有关证明材料，向其户口所在地街道办事处提出书面申请，经户口所在地街道办事处审查并提出意见后，报户口所在地区民政局审查。经审查同意的，由户口所在地区民政局统一到社保部门办理有关参保手续。从以上内容可以看出，根据相关法律规定，个体户是可以办理社保的。按照当地社保局的要求，携带所需材料到相关部门缴费即可，因此，个体户购买社保流程并不复杂。综上所述，社会分工与职业属性的不同，并不会影响其应有的社保权利。让每一个合法公民都能够享受到社保带来的保障，才是社保的目的
1、携带上述申请材料;
2、到户籍所在辖区社保机构征收部门个人缴费窗口。
3、属于享受最低生活保障待遇、未参加医疗保险的18周岁以上居民的，应当持户口簿、《**市最低生活保障金领取证》、《低保边缘救助证》等有关证明材料，向其户口所在地街道办事处提出书面申请，经户口所在地街道办事处审查并提出意见后，报户口所在地区民政局审查。经审查同意的，由户口所在地区民政局统一到社保部门办理有关参保手续。从以上内容可以看出，根据相关法律规定，个体户是可以办理社保的。按照当地社保局的要求，携带所需材料到相关部门缴费即可，因此，个体户购买社保流程并不复杂。综上所述，社会分工与职业属性的不同，并不会影响其应有的社保权利。让每一个合法公民都能够享受到社保带来的保障，才是社保的目的
2018-11-15 12:20:11
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