符合规定的劳动合同是一式两份吗?一式符合规定吗?

更新时间:2021-08-25 08:34:10人浏览
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符合规定的劳动合同是一式两份吗?一式符合规定吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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涉及情况很多,需要具体情况具体分析。例如,没有劳动合同,没有书面证明应如何讨薪?属于未签订劳动合同,应支付劳动者双倍工资,或多或少都应该由证据,生活费怎么发的,现金还是打卡,打卡的话去银行打交易记录,就是证据。
确实没证据的情况下,可以多找几个和你情况一样的人去仲裁。互相证明也有效力。
2021-08-25 08:22:23
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合同的生效与其几式几份是没有关系,依法成立的合同,自成立时生效。所以,一式一份的合同只要不违反法律规定,一般是有效的。有下列情形之一的,合同无效:一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;以合法形式掩盖非法目的;违反法律、行政法规的强制性规定等
2021-08-25 08:30:24
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已帮助133598人 · 响应时间 平均2分钟内
相对而言合同一般较为正规,协议一般较为简单。但二者在法律上具有同等效力。当然,有一种就业协议,那是高校毕业生跟用人单位签订的就业意向书,不等于劳动合同。协议书一般都是两份甚至更多。
当然如果只有一份,但有双方自愿签字,也是有效的
2021-08-25 08:34:10
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