3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
已帮助160827人 · 响应时间 平均2分钟内
个税申报流程：
1、下载缴费软件：不同地区下载缴费软件的途径不同，具体应以当地为准。
2、下载后添加相应企业或人员信息：当该软件下载成功以后，我们就需要照实填写申报人的相关信息。
3、核对相关信息、网上缴款，在填写完相关信息之后，还需要对所填资料进行核对，以确保信息的真实性、完整性和有效性
1、下载缴费软件：不同地区下载缴费软件的途径不同，具体应以当地为准。
2、下载后添加相应企业或人员信息：当该软件下载成功以后，我们就需要照实填写申报人的相关信息。
3、核对相关信息、网上缴款，在填写完相关信息之后，还需要对所填资料进行核对，以确保信息的真实性、完整性和有效性
2021-08-25 01:32:48
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助121193人 · 响应时间 平均3分钟内
你好，个税申报的流程为：
1、纳税人到主管税务机关办税服务厅领取纸质《个人所得税纳税申报表》。
2、纳税人按照填表要求填写申报表一式两份。
3、纳税人直接将申报表、身份证件复印件提交给主管税务机关办税服务厅。
4、纳税人执税务机关开具的税收缴款书缴纳税款。
5、纳税人留存一份申报表备查。
1、纳税人到主管税务机关办税服务厅领取纸质《个人所得税纳税申报表》。
2、纳税人按照填表要求填写申报表一式两份。
3、纳税人直接将申报表、身份证件复印件提交给主管税务机关办税服务厅。
4、纳税人执税务机关开具的税收缴款书缴纳税款。
5、纳税人留存一份申报表备查。
2021-08-25 01:39:02
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
小规模纳人税申报流程
小规模纳税人的税务和一般纳税人的税务是有差别的，否则法律就无需区分它们的不同了。那么为了让大家能够详细了解小规模纳税人申报流程的相关法律问题，下面将由法律快车小
纳税申报
人浏览
对纳税人在2018年10月1日后实际取得的工资、薪金所得，减除费用统一按照5000元/月执行，并按照本通知所附个人所得税税率表一计算应纳税额。对纳税人在2018
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
免抵退税申报流程
1、免抵退税预申报时间：本月免抵退税正式申报之前资料：本月免抵退税明细申报电子数据。后续处理：到税务机关进行预审后，将预审反馈信息读入出口退税申报系统，并根据反
国际贸易常识
人浏览
一般纳税抄报税及纳税申报流程
1、每月25日至月底前应将计算好的取得的进项发票去税务机关进行认证，如何计算应该认证多少发票2、每月1日至10日应抄、报税。抄税是指将金税卡中的当月开票资料传送
纳税申报
人浏览
你好，个人所得税申报的流程是：（1）打开税局网站，以用户名和密码登陆：（2）点击申报缴纳，个人所得税明细申报，根据企业实际情况填写数据，点击申报，缴纳税款即可。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
见《国家税务总局关于纳税人取得不含税全年一次性奖金收入计征个人所得税问题的批复》(国税函[2005]715号)
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
计算方法：1、应交所得税=应税所得*适用税率-速算扣除数应税所得额。2、应纳税所得额=月度收入-5000元（起征点）-专项扣除（三险一金等）-专项附加扣除-依法
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，可以盖章的！
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
年收入12万个税申报的内容如下：
第五条 年所得12万元以上的纳税人，在纳税年度终了后，应当填写《个人所得税纳税申报表(适用于年所得12万元以上的纳税
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
公司拖欠工资违法。处理方式：1.协商，与公司沟通解决；2.向劳动监察部门投诉；3.提起劳动仲裁，请求支付工资；4.如仲裁无果，可向法院提起诉讼。选择适合自身情况
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以向社保中心投诉补交社保
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请法律援助律师，可联系当地法律援助机构或律协。法律援助针对经济困难或特殊案件，需符合条件。若争议影响生活或权益受损严重，应及时寻求专业律师协助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
离职不提前30天，用人单位可要求赔偿。根据《劳动合同法》规定，未提前通知解除劳动合同，需支付相应赔偿。若用人单位存在违法行为，如未支付劳动报酬等，劳动者可单方解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
劳务派遣工在邮政工作24年可能不合法。根据《劳动合同法》，劳务派遣应签两年以上固定期合同，且应履行用人单位义务。如未按规定操作，可能涉及违法，建议您咨询专业律师
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，最好需要签订一个合同的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职是劳动者的权利，可以辞职，在试用期内需提前三天通知劳动单位，若属于正式员工，需提前一个月通知劳动单位
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
