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上班途中自己摔伤算工伤吗
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上班途中被车撞本人无错属工伤
「案情介绍」原告北京市B区A钢具公司被告北京市B区劳动和社会保障局第三人邓XXA钢具公司职工案由不服工伤认定结论1998年12月23日下午，北京市B区A钢具公司
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上班途中摔伤算工伤吗？
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在《工伤保险条例》中，职工在上下班途中所受到的非本人主要责任的交通事故和城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，均可认定为工伤。
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在《工伤保险条例》中，职工在上下班途中所受到的非本人主要责任的交通事故和城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害，均可认定为工伤。
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被车撞索要工伤赔偿单位是否赔偿要分情况：员工上下班途中被车撞伤，对方负全责已赔偿，符合《工伤保险条例》第14条第6项的规定即上下班途中发生非本人主要责任的交通事
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需要是非主责和全责的情形
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先由交警做责任认定，由肇事方赔偿
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你好，属于工伤，但是需要去先叫他事故赔偿。做伤残鉴定才可以赔偿。另外，事故责任你不能超过同等责任以上，否则不能构成工伤。我是余杭区临平律师，如有疑问，可以进一步
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您好，老板拖欠工资且无法联系，您可以向劳动监督部门举报。依据《中华人民共和国民事诉讼法》，您也可以在收集相关证据后向法院起诉要求支付工资。若胜诉后对方仍不履行，
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企业不给员工买社保的赔偿：因此解除劳动合同支付经济补偿；赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失；承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用；承担应当由生育基金支付的
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1、事业单位工作人员岗位转换是指的事业单位在册的正式工作人员在本单位岗位调置结构比例的限额之内，根据工作需要以及岗位管理规定，从现岗类别聘用至其它的岗位的一个转
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个人申请工伤认定成功后，公司需依法承担多项赔偿费用。根据《中华人民共和国社会保险法》，这些费用包括治疗工伤的医疗费、康复费、住院伙食补助费等。若伤残，还涉及伤残
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车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
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你好，如果一直拖着不给，可以申请劳动仲裁维护自己的合法权益。可联系。
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田成先作为三级残疾人，确实可以申请残疾人福利和就业援助。根据《中华人民共和国残疾人保障法》，残疾人享有国家和社会提供的物质帮助和福利服务，包括残疾人就业援助、残
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你好，符合失业金领取条件的失业人员，需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
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法律分析：陪产假是包括周末的。国家规定陪产假有15天，是指男性在与自己依法结婚的妻子休产假期间可以享有的15天陪产假。这个陪产假包括双休日，但并不包括法定节假日
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