3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助117597人 · 响应时间 平均5分钟内
工伤鉴定只有发生工伤之后才可以做，主要包括劳动能力鉴定和伤残等级鉴定，它对以后的赔偿有着很大的作用。但是很多人做完工伤鉴定之后却不知道下一步该怎么做，今天发两次快车将为您讲解工伤鉴定下来后怎么办这个问题
2021-08-16 17:56:07
咨询我
已帮助84501人 · 响应时间 平均1分钟内
你好，是工伤认定书下来了吗？还是劳动仲裁裁决书下来了？如果是工伤认定书下来了，那就要准备资料申请劳动能力鉴定。如果是劳动仲裁裁决书下来了，那就等待生效，生效后可以要求公司支付款项
2021-08-16 18:24:14
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤认定决定书下来后怎么办
劳动者在面对用人单位的时候，还是处于比较弱势的地位。在法律规定还不是那么完善的年代，劳动者的合法权益往往无法得到很好的保障。现在比以前进步多了，那么工伤认定决定
工伤赔偿知识
人浏览
如果无法私了解决的，工伤处理得按以下先后程序进行：1、先通过劳动争议仲裁认定存在事实劳动关系(有劳动合同时不需此程序);2、认定了劳动关系后再申请认定为工伤，包
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤后被辞退怎么办
昨日，重庆邮政局转运站搬运员覃茂辉向本报投诉，他受工伤后被单位辞退，从今年3月至今没拿到一分钱误工费。覃茂辉介绍，他是重庆邮政劳务公司员工，被单位派往重庆邮局邮
工伤责任认定
人浏览
单位注销了 工伤怎么办
单位注销了工伤怎么办小滕原是南京市溧水区某厂的员工，一天下班途中遭遇车祸受伤，花去医疗费5万多元，后经区劳动与社会保障局认定为工伤。伤好后，小滕拿着工伤认定书找
工伤事故处理
人浏览
一、交通事故伤残鉴定申请一般有两种方式：1、要求事故处理大队出具鉴定的介绍信，按介绍信上写明的鉴定机构去鉴定，这种方式便捷和有效，对方即使有异议也没有用。2、自
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
当劳动者因工作原因受伤时，为之后申请相关赔偿，应及时进行工伤鉴定。工伤鉴定的步骤如下：1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定；2.
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
1、建议劳动者催促单位自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请，如果单位未按规定提出工伤认定申请的，劳动者自己也可以在事故伤害发
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你们的关系不受法律保护。不存在办理离婚手续。双方分开即可。如因双方同居期间的财产和子女抚养问题没有达成一致，可以就此问题向法院起诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
是不是过了去银行缴费的期限了。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
责任个半，双方各承担一般的赔偿费，如对方不同意协商可起诉解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
咨询拆迁部门
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一、单位不给请育儿假怎么办1、单位不给请育儿假处理方式有以下：（1）当事人可以通过劳动部门来维护自身的权益；（2）当事人可以找律师维权；（3）如果上述方法不能得
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
会被开除。有编制的教师严重违反学校的纪律或者国家的法律则会被解聘。 有编制的教师被解聘，如果不服的，可以向学校所在地教育主管部门投诉，或者申请工作调动，调动到其
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：劳动者辞职以后，工资应当按照当时劳动合同约定的以及劳动者实际出勤天数以及加班时间的多少来进行计算。月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期被解雇有工资。只要存在事实劳动关系，无论劳动者是否通过试用期，用人单位必须付给相应的工资报酬，同时试用期工资不得低于用人单位所在地的最低工资标准，用人单位
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
医保办停不了可能是操作不当或系统问题。需确认是否按正确流程操作，并检查系统状态。如多次尝试仍无果，建议联系相关部门或专业人士协助解决。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
如果没有过医疗期，可以先不解除劳动合同，协商不成劳动仲裁
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果拖欠加班工资，可以提出劳动仲裁，向劳动监察部门反映
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是劳动关系，向劳动监察部门反映。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
