你好，我是一个小承包商，我的工人在工地摔断了手，我和上司应该负多少责任，工人应该负多少责任，请律师解释。
更新时间：2021-08-11 16:21:56人浏览
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你好，我是一个小承包商，我的工人在工地摔断了手，我和上司应该负多少责任，工人应该负多少责任，请律师解释。
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劳动者在工地骨折属于在雇佣活动中遭受人身损害，参照《人身损害赔偿司法解释》第十一条：雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。
雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿。
2021-08-11 15:53:50
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如果确是工伤，依据《社会保险法》以及《工伤保险条例》的规定，员工工伤发生的费用，一部分为工伤保险基金支付，一部分为用人单位支付。因此，赔偿应该找用人单位以及保险公司
2021-08-11 15:58:24
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工地上工人受伤由雇主、工程的发包方或者承包方负责。根据劳社部《关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，建筑施工、矿山企业等用人单位将工程（业务）或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任
2021-08-11 16:21:56
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你好，如果是劳动合同的，那么应该是工伤，你应该承担责任。
如果是雇佣关系，如果不是提供的材料问题，是工人自己过错，那么业主不承担赔偿责任。
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由承包方承担责任，具体细节可来电咨询
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