公司在几种条件下可以解除劳动合同

更新时间:2021-08-10 13:23:22人浏览
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公司在几种条件下可以解除劳动合同
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动者可以解除劳动合同有以下几种情形:
1、劳动者与用人单位协商一致的;
2、劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的;
3、劳动者在试用期内提前3日通知用人单位的;
4、用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
5、用人单位未及时足额支付劳动报酬的等等
2021-08-10 13:03:53
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助79134人 · 响应时间 平均4分钟内
单位在具备解除劳动合同的条件下可以以书面形式通知劳动者解除劳动合同。劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:在试用期间被证明不符合录用条件的;严重违反用人单位的规章制度的;等等
2021-08-10 13:12:08
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助161974人 · 响应时间 平均5分钟内
解除劳动合同,首先是双方协商,协商不成即按法定程序提出解除劳动合同。
2021-08-10 13:23:22
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