4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助91603人 · 响应时间 平均1分钟内
工伤认定过期处理方法：用人单位工伤认定申请过期的，工伤职工或者其近亲属、工会组织可以再次申请工伤认定；非基于工伤职工或者其近亲属、工会组织主观原因工伤认定申请过期的，可以延长申请时间；最后申请时间仍然过期，可以按人身损害赔偿提起诉讼。
《工伤保险条例》第十七条
《工伤保险条例》第十七条
2023-04-09 22:32:27
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤鉴定之后怎么处理
在进行工伤申请认定的时候，是需要对工伤来进行鉴定的，在其认定为工伤之后，就会按照工伤赔偿的相关法律规定，来对其进行处理。那么今天就跟法律快车小编一起来看看工伤鉴
工伤鉴定标准
人浏览
需要具体情况具体分析。比如，企业员工工伤处理流程是怎样的？企业员工发生工伤事故的，因为是为工作发生伤害，所以这时候肯定不是员工个人的事，要结合企业进行具体的处理
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
做完工伤鉴定后又该怎么处理
做完工伤鉴定若对于其结论不服的可以向上一级机构提出再次鉴定，若认同鉴定结果的就可以和用工单位协商赔偿的问题了。接下来就由法律快车的小编为大家带来的关于做完工伤鉴
工伤事故处理
人浏览
工伤鉴定完了怎么处理?工伤赔偿怎么计算
当事人拿到工伤鉴定结果以后就可以按照鉴定的标准计算出赔偿的具体数额了。当事人与单位协商不能达成一致的，可以按照劳动仲裁提起仲裁。更多关于工伤鉴定完了怎么处理？工
工伤鉴定知识
人浏览
发生工伤后，员工需先去社保局确认单位是否为自己购买了工伤保险，接着在规定时间内申请工伤。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
进行了劳动能力鉴定且鉴定结果下来后，就能基本确定可享受的工伤保险待遇了。如果职工缴纳了工伤保险的，可以向社保部门申请工伤待遇，如果用人单位没有为职工缴纳工伤保险
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤职工伤残鉴定不构成伤残等级，享有工伤医疗和停工留薪期待遇。一、工伤医疗1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位有义务帮劳动者申请，如不申请应承担工伤责任
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
先工伤认定再做鉴定
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
如果有人使用童工，可以向劳动保障部门、公安机关、工商行政管理部门等国家行政机关举报。公安机关的举报电话也可以直接拨打报警电话，或者是工商局的举报电话，也可以向劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
除了向劳动行政部门举报投诉外，当老板不发工资或克扣工资时，您还可以选择向相关调解组织申请调解，或者向劳动仲裁委员会申请仲裁。这些途径都是法律赋予劳动者的维权方式
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂搬迁，员工有权获得经济补偿。依据《劳动合同法》规定，若工厂搬迁导致劳动合同无法履行，且双方未能就变更内容达成协议，用人单位应提前通知或支付一个月工资后解除合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您可以在该私企继续工作，享受相应待遇。但需注意，私企可能存在风险，如合同问题、劳动权益等。若遇到劳动纠纷或权益受损，应及时寻求法律帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
暑假工老板不让辞职可以到当地人社局投诉或申请仲裁，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同，可以在30天届满后，直接离职，没有提前30天提出离职
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
涉嫌犯罪可能被追究刑事责任。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，具体情况，需要了解一下xw。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
具体政策可向老干部局咨询。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
