2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助102096人 · 响应时间 平均4分钟内
根据具体赔偿项目分析，例如医疗费按工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准支付。
2021-08-08 15:03:24
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
工伤伤残鉴定费用由谁出
在发生了工伤以后，需要及时的对受伤的部位进行一个医治，在医治完毕以后，需要对工伤进行一个伤残鉴定，但是工伤伤残鉴定也需要缴纳一定的费用，那么工伤伤残鉴定费用由谁
工伤伤残鉴定
人浏览
就工伤问题进行赔偿时，可以先行申请确认工伤，接着双方进行协商确认赔偿也可以。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
交通事故伤残鉴定费用谁出
交通事故中，如果有人员受伤，伤者需要做伤残鉴定才能得到理赔，而鉴定的话，会涉及到鉴定费用问题。鉴定人先垫付，有责任方最后承担。因此，想必大家想知道关于交通事故伤
交通事故伤残鉴定
人浏览
交通事故伤残鉴定费用由谁出
随着我国的经济水平的不断发展，各家各户都为自己家配置了新的代步工具汽车，而汽车多的情况下，相关的交通事故发生也是较为频繁的，那么关于交通赔偿也是要根据伤残鉴定来
交通事故鉴定
人浏览
医疗事故赔偿时应考虑哪几个主要因素(一)医疗事故等级笔者认为，医疗事故等级本身对于赔偿数额的计算没有任何实际意义，因为损害赔偿数额应按受害人遭受的实际损害后果进
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
【工伤认定】第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用，按照国家规定从工伤保险基金中支付：(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用；(二)住院伙食补助费；(三)到统筹地区以外就
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工伤职工工伤复发的，由统筹地区劳动能力鉴定委员会确认。需要治疗的，按《条例》和本办法的规定享受工伤待遇。即仍由原承担者承担。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
补缴税款需前往税务局处理。根据《企业所得税法实施条例》等规定，企业应按权责发生制原则计算税款，对以前年度未扣除或少扣除的支出进行追补确认。如不及时处理，可能面临
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
被扣班级分要求交钱可能不合理。法律上，学校或班主任无权因扣分强制学生交钱。若涉及违规收费，可向教育部门投诉。若问题严重，如涉及乱收费或侵犯学生权益，请及时寻求法
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
社保一般是不可以退的。有些特殊情况还是可以退钱的，但是只能退个人账户中自己缴纳的那一部分。一、重复参保。比如在原单位停薪留职，单位已经为自己缴纳了社保，自己到新
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
可以与单位签订协议进行约定
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
单位给员工停交社保怎么办？公司在劳动关系存续期间停缴社保的，由当地社保部门责令补缴；劳动者以此为由解除劳动关系的，用人单位应当支付经济补偿金；公司与劳动者解除劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：产假可休国家规定的98天以及地方规定的30天共128天。难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天，女职工怀孕不满4个月流
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
工厂搬迁9公里，员工不去一般有经济赔偿。根据《劳动合同法》规定，工厂搬迁属于客观情况重大变化，若员工不去且双方未能就变更劳动合同达成协议，用人单位可解除合同但需
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》的规定，提前30天书面通知是劳动者在解除劳动合同时应尽的义务。如果你没有提前通知就离职，工厂不能因此直接扣你工资，但可以要求你赔偿因此造成的损
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
