3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助158298人 · 响应时间 平均4分钟内
合法裁员和非法裁员的区别是以下两点:
1、合法裁员是经济性裁员的简称,是因用人单位的原因解除劳动合同的情形,指的是用人单位在法定的特定期间依法进行的集中辞退员工的行为;
2、非法裁员是经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
实施经济性裁减人员的企业,可以裁减因生产经营状况发生变化而产生的富余人员。
因为裁员关系到许多员工的生活,影响极大,所以裁员被严格约束。
1、合法裁员是经济性裁员的简称,是因用人单位的原因解除劳动合同的情形,指的是用人单位在法定的特定期间依法进行的集中辞退员工的行为;
2、非法裁员是经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
实施经济性裁减人员的企业,可以裁减因生产经营状况发生变化而产生的富余人员。
因为裁员关系到许多员工的生活,影响极大,所以裁员被严格约束。
2023-04-13 15:08:05
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
非法辞退员工赔偿可以起诉吗
我们在这个世界上生活,想要好好的生活下去,我们就都会需要一份工作。但是在一些情况下,在我们工作的时候,用人单位可能会因为某些原因,对我们进行非法辞退。那么这种情
解除劳动合同
人浏览
降低工资属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。用人单位单方降低劳动者工资的,劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请劳动仲裁,要求解除劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
甲骨文中国裁员,裁员的条件
劳动是人类社会的基本属性,每个人在公司都是要受到一定的保护的,但是生活总不可能一帆风顺的,总有一些磕磕碰碰出现在人们的身边,因为会有人员的调动,近来就有甲骨文中
劳动报酬
人浏览
非法辞退补偿标准
如果遇到非法辞退的情况下,我们应该如何进行申诉呢?非法辞退补偿标准又是什么呢?若对这类问题有着类似或相同的疑问,相信在仔细看完下面的文章后,一定会有所收获、有所
解除劳动合同的补偿
人浏览
需要支付经济补偿。用人单位依照《劳动合同法》第四十一条规定裁员的,按照《劳动合同法》第四十六条第四项规定,用人单位应当向劳动者支付经济补偿。《劳动合同法》第四十
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
公司裁员的,应当支付劳动者经济补偿金和一个月的代通金,如果不支付的,劳动者可以搜集相关证据申请劳动仲裁。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第三十九条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;(二)严重违反用人单位的规章制度的;(三)严重
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好。可看单位有无合法的,正当的理由。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
合法裁员需要向劳动局申请的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
向劳动部门投诉
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决:(1)向当地劳动保障监察机构投诉举报;(2)向当地劳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,你可以和学校协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,一般情况,个人所得税是单位统一缴纳的,也就是单位统一从员工工资里扣除个人所得是,到税务部门统一缴纳的。但有时候税务系统出问题亦或是单位财务出了差错,个人所
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
按理来说,上一天班就要给一天工资,如果说你们自己书面有约定,那可以按约定来
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
估计是遇到骗局了,可以报警的。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你可以去申请劳动仲裁维权。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
我在饭店上班不想干了老板不给我工资,劳动者可以向劳动行政部门进行投诉,由该部门责令支付足额的劳动报酬;也可以向人民法院申请支付令;也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询