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法律分析：国企改制职工安置方案有如下方案：
1、员工身份置换，给与一定的经济补偿。
2、买断工龄，一次性支付给与员工一定数额的货币，解除企业与员工之间的劳动关系。
3、经济补偿的支付方式，主要有货币补偿、股权补偿和债权补偿等方式。
1、员工身份置换，给与一定的经济补偿。
2、买断工龄，一次性支付给与员工一定数额的货币，解除企业与员工之间的劳动关系。
3、经济补偿的支付方式，主要有货币补偿、股权补偿和债权补偿等方式。
2023-04-16 18:17:49
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