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讨薪有以下途径：
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉。
2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。
3、有欠条的，可以直接起诉到法院，要求支付欠条里的工资数额。
2021-06-27 20:02:39
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老板不发工资的，劳动者可以先协商处理，协商不了的可向劳动监察大队投诉，或者申请仲裁解决。
2021-06-27 20:06:22
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要向用人单位进行讨薪，维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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用人单位拖欠或克扣工资的，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
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可以向劳动局举报，如果问题不能解决可以提起劳动仲裁。
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拖欠工资是违反劳动合同法的，不过公司也有公司的难处，如果不是严重的拖欠工资，建议不予追究。
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你好，可以向劳动局投诉。
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去申请仲裁解决。
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企业依法合规派员加班，应与工会和劳动者协商，合理安排加班时间，确保不超过法定时长。若违法延长工作时间，将面临法律处罚，影响企业声誉和劳动者权益。
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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如果公司未按照劳动法规定支付加班工资，你可以采取以下措施维权：首先，与公司协商解决，要求支付应得的加班工资；其次，向劳动监察部门投诉举报，要求查处公司的违法行为
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可以向劳动监察投诉
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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