3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
如果你被拖欠工资怎么办？
小编原本以为，用人单位拖欠员工工资的情况应该会很少了，毕竟我国法律在这一点上算是比较完善，现在的法律观念也比较深入人心了。但是还是有很多人咨询这个问题，现在小编
劳动争议处理
人浏览
1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。3．如果对仲裁结果不满意可以在拿
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
老板拖欠工程款，该怎么办？
核心内容：如今在建筑市场上工程欠款问题非常常见，引起这个情况的出现一般包括以下问题：一是合同的有效性问题；二是合同的相对行问题；还有工程结算方式及数额的问题等。
工程拖欠
人浏览
没签合同，拖欠工资怎么办？
案情唐某通过朋友介绍进的公司，试用协议和合同都没有签定，只是当时口头答应支付唐某固定工资，应聘的理由是实习生。唐某向公司要过几次工资，领导总是推拖，不说不给，但
劳动报酬
人浏览
根据我国有关的法律规定，如果劳动者没有按时得到老板发放的工资，劳动者可以申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
首先可以和用人单位协商，协商不成。确定用人单位无故拖欠其工资的，劳动者可以申请劳动仲裁，要求用人单位支付被拖欠的工资。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，你可以搜集证据去劳动局投诉处理或者是直接申请劳动仲裁。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
拖欠工资申请劳动仲裁。用人单位没有与劳动者签订劳动合同，并且不发放其工资的，劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，可以申请劳动仲裁
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，建议向劳动监察部门投诉。
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
申请劳动仲裁或向劳动监察大队投诉
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，交了社保却申请不了失业保险金，可能是因为不满足领取条件。根据法律规定，需满足一定失业时长和缴费期限等要求。若多次尝试申请均失败，建议咨询当地社保部门或专业
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以尝试调回原岗位，但具体操作需分情况：1.若仍在试用期，可与单位协商，一般较易调整；2.若已过试用期，需看劳动合同中是否有关于调岗的约定，有则按约定处理，无则
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
若公司原因造成离职，您有权要求经济补偿。具体操作如下：首先，与公司人事或法务部门沟通，了解离职补偿政策和程序；其次，准备好相关证据，如劳动合同、工资单等，以证明
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，建议双方协商处理解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期内提前三天书面通知单位即可解除劳动关系，你在试用期内提交了辞职表是可以走的
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以要求单位支付经济补偿金 一般是可以的
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
一般是需要支付经济补偿金的
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
