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1、用人单位约定的违约金违法，除了保守商业秘密、敬业禁止和服务期限可以约定违约金外，不得在劳动合同中约定违约金；
2、缴纳社会保险是用人单位的法定义务，不应劳动者的书面放弃而免除其责任，可以以未缴纳社保保险解除合同，并获得经济补偿金
2021-06-09 13:49:35
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您好，根据我国法律规定，用人单位应当给单位缴纳社会保险。一般情况下只要员工同意且以现金方式补给员工的，原则上是可以的。建议慎重操作
2021-06-09 13:52:23
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