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发生工伤，需要进行修养，通常情况下，会由我国工伤保险条例中规定的停工留薪期。在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，含劳动者的基本工资、加班费、奖金、津贴等全部货币性收入，一般按其工伤前平均工资计算。
2021-05-25 18:44:19
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你可以公司降薪为由要求公司给予补偿。你也可以要求支付加班费。当然，要求支付加班费的前提是必须有加班的证据
2021-05-25 18:49:19
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