我明年就到退休年龄，但社保未交满15年。公司要解除劳动合同，不再为我续交社保公司单方面解除劳动合同违法吗？
更新时间：2021-05-12 14:51:48人浏览
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我明年就到退休年龄，但社保未交满15年。公司要解除劳动合同，不再为我续交社保。公司单方面解除劳动合同违法吗我明年就到退休年龄，但社保未交满15年。公司要解除劳动合同，不再为我续交社保公司单方面解除劳动合同违法吗？
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已帮助164325人 · 响应时间 平均3分钟内
如果签订的是无固定期限劳动合同，一般情况下公司不能随意解除合同，否则需要支付赔偿金
2021-05-12 14:28:00
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已帮助70468人 · 响应时间 平均4分钟内
单方劳动合同的解除主要有员工单方解除、用人单位单方解除。劳动者提前30日以书面形式通知用人单位的，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前3日通知用人单位，可以解除劳动合同。
企业单方解除劳动合同的情形主要有两种：一种是，因劳动者存在过错而单方解除劳动合同；另一种是，非因劳动者存在过错而单方解除劳动合同。
企业单方解除劳动合同的情形主要有两种：一种是，因劳动者存在过错而单方解除劳动合同；另一种是，非因劳动者存在过错而单方解除劳动合同。
2021-05-12 14:51:48
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您好，您具体遇到了哪方面的法律问题。
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这个是需要结合实际的情况而定！
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