您好，咨询一下，和公司签署的无固定期限合同，目前公司以绩效不达标为由裁员，经济赔偿只给N+1，是否合法？能否要2N赔偿
更新时间：2021-05-11 14:24:04人浏览
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您好，咨询一下，和公司签署的无固定期限合同，目前公司以绩效不达标为由裁员，经济赔偿只给N+1，是否合法？能否要2N赔偿
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违法解除劳动关系可以要求单位出具解除劳动关系的书面证明并要求支付解除劳动关系的经济补偿金
2021-05-11 13:58:06
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劳动者有合同被无故辞退的需要按照法律规定进行补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021-05-11 14:04:47
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单位违法解除合同的经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2021-05-11 14:24:04
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