在个人医院工作，以前个人业绩提高了工资，这期间突然说，之后所有员工都提高了业绩，员工不知道总业绩的多少，提高了多少，没有工资，直接发工资，员工有权知道总业绩和提高点吗？
更新时间：2021-05-08 15:01:13人浏览
问题描述：
在个人医院工作，以前个人业绩提高了工资，这期间突然说，之后所有员工都提高了业绩，员工不知道总业绩的多少，提高了多少，没有工资，直接发工资，员工有权知道总业绩和提高点吗？
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根据我国工伤保险条例规定：
职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
同时我国最高人民法院颁布的《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》对山下班途中情形进行了明确规定：
在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线属于上下班途中。
所以上下班途中工伤认定标准即在规定上下班途中情形内受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等。
职工在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定为工伤。
同时我国最高人民法院颁布的《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》对山下班途中情形进行了明确规定：
在合理时间内往返于工作地与住所地、经常居住地、单位宿舍的合理路线属于上下班途中。
所以上下班途中工伤认定标准即在规定上下班途中情形内受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害等。
2021-05-08 14:39:28
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