在公司签约的工人,非工作死亡有抚恤金吗?

更新时间:2021-04-29 20:05:37人浏览
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在公司签约的工人,非工作死亡有抚恤金吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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一般来说,单位应当在劳动者入职一个月内与你签订劳动合同,超过一个月未签订就是违法的,单位应当支付勒索罪从入职满一个月后的第二天起到补订劳动合同前一天止期间的双倍工资。如果补订劳动合同签第一天入职的日期,那么等于是单位规避了风险,一旦签订,那么单位可以证明单位没有违法,劳动者也就不能维权。
如果劳动者在补订劳动合同之前提出维权(超过一个月未签订合同),那么是可以维权的,只要能够提供与该单位存在劳动关系的相关证据。
2021-04-29 19:38:05
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参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
所以只要缴纳养老保险,失业者死亡之后就可以领取丧葬费,有供养亲属的,就可以发给一次性抚恤金
2021-04-29 19:41:37
法律快车咨询顾问 咨询我
已帮助184565人 · 响应时间 平均4分钟内
您好,退休职工死亡,由家属带着死亡证明,火化证明到单位人事部门办理,人事部门代为办理死亡丧葬费以及抚恤金,如果没单位的,直接去社会保险部门去办理。
抚恤金是指国家机关、企事业单位、集体经济组织对死者家属或伤残 职工发给的费用。
工人、职员因工负伤被确定为残废时,完全丧失劳动力不能工作退职后,饮食起居需人扶助者,发给因工残废抚恤费,至死亡时止
2021-04-29 20:05:37
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你好,有抚恤金的。
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