3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
员工可以支付单位一个月工资代替30天提前通知期吗
编辑同志：我是一家公司的专业技术人员，与公司的劳动合同还有一年到期。前不久，我应聘另一家单位技术主管被录用，但新单位提出要我下周即来上班。我知道根据劳动法劳动者
工资
人浏览
你好，依据双方之间劳动合同约定办理，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工辞职要扣半个月工资?
王女士于今年２月应聘到我市某家政公司工作，当时没有与该公司签订任何劳动合同。后来她辞工时，公司以未提前通知为由，扣她半个月的工资。王女士说，今年８月８日，她感到
辞职
人浏览
员工可以支付单位一个月工资代替30天提前通知期吗？
编辑同志：我是一家公司的专业技术人员，与公司的劳动合同还有一年到期。前不久，我应聘另一家单位技术主管被录用，但新单位提出要我下周即来上班。我知道根据劳动法劳动者
工资
人浏览
解除劳动合同，则双方可以协商解决
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
婚后共同财产一般平均分配的。1，根据《中华人民共和国婚姻法》第十七条规定，夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：（一）工资、奖金；2，根据《中华
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
如果拖欠的数额并不算多的话，走劳动局花的时间比较长，走法院就没有必要，拖欠数额比较小可以多次联系110报警，一般情况下民警是不会管的，会直接让找劳动局处理，但如
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
讨薪的方式可以有：与用人单位协商；找工会或调解组织申请调解；向劳动监察部门投诉；申请劳动仲裁；向法院起诉。其中，协商和调解是最便捷的方式，对劳资双方都有利，而投
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。”劳动者按
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
施工合同是不是要式合同
施工合同是要式合同。所谓要式合同是指根据法律规定应当采取特定方式订立的合同。施工合同是指承包人进行工程建设施工、发包人支付价款的协议，当事人订立施工合同应当采用
合同纠纷
人浏览
你好，建议向劳动部门申请劳动仲裁
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
协商不成去劳动局投诉或申请劳动仲裁
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，什么原因退
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
租凭合同纠纷败诉方无力偿还，可向法院申请强制执行或协商分期偿还。选择时需考虑对方财产状况、履行意愿等因素，合理选择处理方式以最大化保障自身权益。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建设合同属于什么类别合同
建设合同属于承揽类别合同。建设工程合同是承包人进行工程建设发包人支付价款的合同，通常包括建设工程勘察、设计、施工合同，依法订立的建设工程合同对承包人和发包人具有
合同纠纷
人浏览
卖房者代签合同的处理方式包括确认委托授权和审查合同内容。需核实卖房者是否具备代理权，并仔细审查合同条款，确保双方权益。根据具体情况选择合适的处理方式，以保障交易
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
除了提起诉讼，你还可以尝试以下途径处理出租车押金不退的问题：首先，与公司进行协商，尝试达成和解；其次，向当地消费者协会或相关行政部门投诉，寻求其帮助调解；最后，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
先施工后签合同违法吗
先施工后签合同违法，存在一定的法律风险。对于合同签订前的履行过程，由于存在较大的不确定因素，双方的权利义务不明确、法律责任界定不清，容易产生法律纠纷，合同的事前
合同纠纷
人浏览
客服查询，情况确定具体解决
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
可以登录相关平台或应用，选择发送电子回执单至邮箱。注意核对邮箱地址无误。若回执单未收到或内容有误，建议及时联系客服处理。分析：申请电子回执单发送至邮箱，通常需要
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，不退学费你首先可以向学校继续教育学院投诉，不行的话可以向所在地教育主管部门投诉。一般来说如果不是特殊原因是退不了的，就算是投诉也是没有用的。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
建议签订书面合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
