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临时工发生工伤，应尽快申请工伤认定和鉴定，以获取最大赔偿。赔偿包括医疗费、伙食费等，依据《工伤保险条例》规定，确保公平公正。如不及时处理，可能影响赔偿权益。
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法律分析：用人单位不交保险的：根据劳动合同法和社会保险法的相关规定，用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，一个月订立劳动合同并缴纳社保，这是劳动者的权利，用
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你好，结合具体的案情确定
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