3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
想离婚但是找不到对方，怎么办？
【案例咨询】我表哥结婚后家中添一女儿，表哥对嫂子很好，可是嫂子总是找事动不动就离家出走，并且对自己的女儿关心甚少！可是去年她又离家出走了，出走之前夫妻并未发生争
婚姻法案例
人浏览
你好 提供证据 申请劳动仲裁
全部11个答案 >
人咨询过 去咨询
欠款人找不到咋办
欠款人找不到咋办你可以根据其身份证上的信息，查找他的家庭住址，根据其地址，向法院提起诉讼，通过法院向其公告送达起诉状和开庭通知，如果他不来应诉，法庭会缺席审理，
借款合同纠纷
人浏览
用人单位拖欠劳动者的工资，劳动者有3个途径可以要求支付工资：1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障局劳动监察投诉；优点：方式简单。缺点：各地执法力度可能不是很大
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
如果是合法的借贷关系，法律是保护的。只要是合法的债务，都要按期偿还；如果没有还清债务，对方可以起诉，法院可以对你的一切合法财产采取强制执行措施。当然，对于维持基
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有借条还可以在吹还债务时，对自己与债务人的谈话进行录音，如果债务人在谈话中承认自己有借款行为且没有偿还，只要债务人不是在债权人用非法手段逼迫的情况下，自愿说出
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
按现行规定，用人单位拖欠工资，员工要求支付工资时，不能要求支付利息的，没有法律依据支持的，另外，用人单位拖欠工资的，应向当地劳动监察大队投诉，或者申请劳动仲裁解
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
《劳动合同法》第30条：用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这种情况下，可以向对方主张返还。如对方不愿履行，可以起诉对方。谢谢。
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询
可以申请劳动仲裁
全部12个答案 >
人咨询过 去咨询
试用期工资不得低于正式工资的百分之八十，并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。法律依
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
医保卡里的钱不会因停缴而清零。医保停缴会影响待遇享受，但余额保留。若单位交不进去，建议尽快处理。【分析说明】根据我国医保政策，个人医保账户中的资金属于个人所有，
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
对于辞职不批，怎么解除劳动合同的情况，根据我国法律的规定，劳动者提前一个月通知用人单位的，到期后可以自动离职，无需用人单位批准。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，公司没有买保险的，由公司承担相关责任。
全部5个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
你好，发生纠纷后，建议跟人事主管协商相关事宜协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好！工伤停工留薪期期间，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付，待遇按工伤职工在本单位受工伤前十二个月的平均工资福利待遇计算，包括加班费（如有）
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，如果签订三方，应该是您拿到毕业证到公司报道时签订劳动合同
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司必须依法缴纳社会保险的。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
