在施工现场摔倒受伤，医疗费的上司不想全部管理，可以上诉，或者找那个部门调停。
更新时间：2021-04-07 12:38:02人浏览
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在施工现场摔倒受伤，医疗费的上司不想全部管理，可以上诉，或者找那个部门调停。
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在建筑工地上受伤赔偿标准是什么？ 工伤待遇包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金：劳动者月工资×法定月份数（不同的伤残等级月份数不等），⑸一次性医疗补助金：重庆职工平均月工资标准×法定月份数（不同的伤残等级对应不同的月份数），⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资：治疗时间（不同伤情时间不同）×劳动者受伤前12个月平均工资，⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。
协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
协商赔偿不成，用人单位所在地或事故发生地申请劳动争议仲裁、诉讼。
2021-04-07 12:12:47
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建议收集证明劳动关系的证据，申请工伤认定，进行劳动能力鉴定，根据评残等级向单位主张工伤待遇赔偿
2021-04-07 12:38:02
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单位未在出事30天内申请的，员工及家属应在出事后一年内先行工伤认定，再伤残鉴定，然后索赔。
工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费
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