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用人单位需要按照职工加班,需要与职工进行协商,一般情况下职工是有权利拒绝加班要求。而要是服从了单位的加班安排,那么单位也应当严格按照有关规定支付其加班费,所以单位安排加班但是不支付加班费的行为是违法的。
2021-04-06 04:27:53
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如果用人单位强迫劳动者加班的,可以向当地劳动监察部门投诉,或者拨打12333投诉都是可以的。但是有下列情形的,用人单位可以要求延长工作时间,不属于强制加班。如:发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的。
2021-04-06 04:34:58
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不算旷工,如果上了,就算加班,需要付加班费。
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加班必须支付加班费用。
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可与经办部门进行了解
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您好,您具体遇到了哪方面的法律问题。
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您好,您可以申请劳动仲裁维护您的合法权益。
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