你好 请问下 劳动法有规定 员工每月可休四天病假 不扣工资吗

更新时间:2021-04-01 11:55:08人浏览
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你好请问下劳动法有规定员工每月可休四天病假不扣工资吗你好 请问下 劳动法有规定 员工每月可休四天病假 不扣工资吗
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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劳动法没有类似的规定,法律规定根据劳动者的工作年限享有不同时常的病假,病假工资也根据工作年限的不同而不同。医疗期是指企业职工因患病或非因工负伤停止工作治病休息不得解除劳动合同的时限。
2021-04-01 11:36:32
劳动纠纷律师团队 咨询我
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暂时没有这种规定。凭医院证明就享有病假,病假期限、病假工资有国务院的规定,各地也有规定。参照《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》内的相关规定。
2021-04-01 11:40:24
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休病假一个月有工资,劳动合同有约定的,按不低于劳动合同约定的劳动者本人所在岗位(职位)相对应的工资标准确定。用人单位与劳动者无任何约定的,假期工资的计算基数统一按劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%确定。
2021-04-01 11:55:08
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