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工作中突发疾病死亡，算工伤吗
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24小时内抢救无效是工伤。
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可以申请工伤认定。详情咨询王律师
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自
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七级工伤一次性就业补助金的处理方式因地区和政策而异。常见方式有一次性支付和按月支付两种。具体选择应根据个人实际情况和需要，如急需资金可选择一次性支付，希望长期保
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法律分析：1、用人单位病假工资支付标准是自主权。2、病假工资支付比例：停工时长在6个月以内的，病假工资支付的标准：（1）连续工龄不满10年的，按本人工资的70％
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您好可提供相应证据处理即可
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