医疗期间公司宣布停产解散员工,本员工可以得到什么补偿?

更新时间:2021-03-22 13:52:40人浏览
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医疗期间公司宣布停产解散员工,本员工可以得到什么补偿?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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公司清算分为两种,一种为正常清算也称公司清算,是指公司除因合并、分立或破产的原因解散外,公司被其他一切原因解散而适用的清算程序。一种是破产清算,是指公司资不抵债时依照《企业破产法》被依法宣告破产时适用的清算程序。
正常清算中,根据《公司法》第一百八十七条的规定:公司财产在分别支付清算费用、职工的工资、社会保险费用和法定补偿金,缴纳所欠税款,清偿公司债务后的剩余财产,有限责任公司按照股东的出资比例分配,股份有限公司按照股东持有的股份比例分配。
也就是说职工的工资和社会保险费用排在清算费用之后。这时公司不存在资不抵债的情形,公司有能力支付员工的相关补偿。
2021-03-22 13:32:04
平台法律顾问团队 咨询我
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这并不是员工的过错,公司属于违法解除劳动合同,需要支付经济赔偿金
2021-03-22 13:34:53
劳动纠纷律师团队 咨询我
已帮助90535人 · 响应时间 平均2分钟内
没有合理合法的理由解除属于违法解除,违法解除应当支付赔偿金
2021-03-22 13:52:40
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