我想请劳动者对合同期限不满口头辞职,公司同意交接后离职。公司以离职后对合同期不满为由扣除员工上月工资是否合理?

更新时间:2021-03-17 20:30:19人浏览
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我想请劳动者对合同期限不满口头辞职,公司同意交接后离职。公司以离职后对合同期不满为由扣除员工上月工资是否合理?
3位律师解答
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调岗降薪属于变更劳动合同内容,应与劳动者协商达成一致并签订书面文件。若劳动者未同意的,用人单位调岗降薪的,劳动者可以以未及时足额支付劳动报酬为由申请劳动仲裁,要求解除劳动关系并支付经济补偿金
若劳动者已经同意调岗降薪的,再辞职的,用人单位无需支付经济补偿金。
2021-03-17 20:05:24
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你好,如果员工无过错,合同期内公司无权解除劳动合同,如果违法解除劳动合同,需要向劳动者支付经济赔偿金
2021-03-17 20:10:38
平台法律顾问团队 咨询我
已帮助191686人 · 响应时间 平均5分钟内
你好,员工提前前解除劳动合同需要提前30天通知公司
2021-03-17 20:30:19
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