你好,我想咨询一下,我在一家公司工作一年多,公司一直未签劳动合同,最后被逼离职,写了离职报告,但是原因写的不是个人原因,我能得到赔偿嘛?

更新时间:2023-04-25 20:37:14人浏览
问题描述:
你好,我想咨询一下,我在一家公司工作一年多,公司一直未签劳动合同,最后被逼离职,写了离职报告,但是原因写的不是个人原因,我能得到赔偿嘛?
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
劳动纠纷律师团队 咨询我
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谁写的个人原因。
2021-03-08 19:42:48
平台特邀律师 咨询我
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一、没有签署劳动合同离职赔偿有哪些
1、没有签订劳动合同辞职,可以要求用人单位支付经济补偿和未签订劳动合同的双倍工资。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年向劳动者支付一个月工资。
2、
2023-04-25 20:37:14
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