打短暂的暑假工,老板不给工资跑路了,怎么办?

更新时间:2021-03-08 10:24:33人浏览
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打短暂的暑假工,老板不给工资跑路了,怎么办?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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用人单位不在劳动合同规定的时间内支付工资即为拖欠劳动者工资的,即属于拖欠工资,你可以协商、举报、投诉、仲裁或者起诉处理。
2021-03-08 10:06:57
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按规定,公司无故拖欠劳动者工资违法,必须承担相应的法律责任,即由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬和经济补偿,并可以责令其支付赔偿金。你可以投诉对方。
2021-03-08 10:09:51
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你好,协商不成可以起诉解决,追回拖欠的工资,具体可以找个律师详谈。
2021-03-08 10:24:33
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