公司无故降薪，我不同意，放我2个月长假只发最低工资的80%，我有时间签保底工资协议远不止最低工资标准请问这合法吗？
更新时间：2023-04-25 23:10:18人浏览
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您好，公司无故降薪，我不同意，放我2个月长假只发最低工资的80%，我有时间签保底工资协议远不止最低工资标准，请问这合法吗公司无故降薪，我不同意，放我2个月长假只发最低工资的80%，我有时间签保底工资协议远不止最低工资标准请问这合法吗？
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可以与公司协商处理，也可以向当地劳动监察部门反映。
如果均无法解决，可以依法提起劳动仲裁，要求补发工资。
如果均无法解决，可以依法提起劳动仲裁，要求补发工资。
2023-04-25 23:10:18
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