公司十九号放假,我明年不做了,可以要公司把工资结清吗?

更新时间:2021-01-23 04:56:24人浏览
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公司十九号放假,我明年不做了,可以要公司把工资结清吗?
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
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1、依据劳动部《工资支付暂行规定》第十二条规定,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的(一个月),用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
2、单位的做法的违法的,维权的途径有三: ——最简单的办法是:依据《劳动保障监察条例》电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依法进行监督检查并责令纠正。 ——还可依据《劳动合同法》第三十条的规定,依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 ——最有效的办法是通过劳动仲裁解决(不收费,不用律师),仲裁时,你可尽量收集一些相关证据,有利于裁定,没有也不要紧,按《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第六条的规定,劳动纠纷案件举证的主要责任在用人单位,到时会责令用人单位出示有关证据,你不用担心。
2021-01-23 04:37:22
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你好,辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资,可以跟公司协商发工资的时间。
2021-01-23 04:45:55
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公司一般当即支付工资。要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴等。
2021-01-23 04:56:24
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