莪是11届毕业生,和公司签了学校发的三方协议,但是公司说按学校三方协议要赔付违约金

更新时间:2018-09-30 23:29:53人浏览
问题描述:
莪是11届毕业生,到今年7月才毕业。和公司签了学校发的三方协议,但是只去上过一天班,现在想辞职。但是公司说按学校三方协议要赔付违约金,问是否需要赔,我还没有拿到毕业证书。
3位律师解答
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三方协议,是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。协议在毕业生到单位报到(凭《全国普通高等学校本专科毕业生就业报到证》或《全国毕业生研究生报到证》)、用人单位正式接收后自行终止。
签三方没约定违约金,没有法律效力
2018-09-30 23:01:56
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就业协议签订后,若学生或用人单位违约,由责任方按就业协议规定承担违约责任,若学生和用人单位经协商解除协议,应签署解除协议文件,交学校就业办备案。
有关解约或违约的手续完备后,学生可重新择业。
学生在与新的用人单位达成就业意向后,凭新用人单位的接受函以及与原用人单位的解除协议或违约手续的完备材料到学校就业指导办公室领取就业协议书,再重新按程序签订就业协议,并由学校向市高校就业指导中心申请就业方案变更。

采取欺骗等违法手段签订的就业协议无效,并由责任方承担相应的法律责任。
就业协议签订后,学生和用人单位在就业过程中的争议,由学校出面协调解决或由市高校毕业生就业办公室协调解决,当事人也可以向人民法院起诉。
2018-09-30 23:08:37
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应届生三方违约,属于故意违反协议约定,致使三方协议不能履行的行为,要根据三方协议约定的违约责任支付违约金,或者和公司协商解决。
旧的三方协议通过合法途径解除之后,学校会重新发放三方协议,便于学生签订三方协议,保障学生顺利就业。
三方协议是《全国普通高等学校毕业生就业协议书》的简称,它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式,能解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。
2018-09-30 23:29:53
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