上市公司工作满十年，劳动合同已满三年，被通知无故辞退。我没有享受过十年的过年假期，每个月都放两天假，法定节假日也只有一天。产假只有四十天，哺乳期没有奶假。没有享受过年假期。公司应该支付什么赔偿
更新时间：2021-11-16 21:38:00人浏览
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