其他人请我丈夫帮助他们更好地修理和生活。在工作期间，由于梯子滑落，摔到手腕骨折，他们在北京摔倒，但他们去了山东治疗，没有住院。现在，老板不想为失去的时间和营养买单，所以他只帮着付医疗费，并要求老板为失
更新时间：2020-10-05 13:48:42人浏览
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《劳动合同法》第八十二条规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付两倍的工资。
《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
《劳动合同法》第四十七条规定，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2020-10-05 13:23:38
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工作原因造摔伤的建议先治疗，然后可以去做工伤鉴定。与用人单位协商不了的可以去劳动行政部门申请仲裁或者起诉解决。
2020-10-05 13:48:42
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