您好。我还在本地工作中了八年，上年政府部门廉价买来1一套房帮我。2020年我觉得离职。房屋合同书上写没满五年工作年限需退回房屋，但沒有承诺工作年限，没讲过工作年限从何时刚开始。我能觉得工作年限是以刚刚
更新时间：2020-09-25 18:49:08人浏览
问题描述：
您好。我还在本地工作中了八年，上年政府部门廉价买来1一套房帮我。2020年我觉得离职。房屋合同书上写没满五年工作年限需退回房屋，但沒有承诺工作年限，没讲过工作年限从何时刚开始。我能觉得工作年限是以刚刚来此处工作中时刚开始吗您好。我还在本地工作中了八年，上年政府部门廉价买来1一套房帮我。2020年我觉得离职。房屋合同书上写没满五年工作年限需退回房屋，但沒有承诺工作年限，没讲过工作年限从何时刚开始。我能觉得工作年限是以刚刚
2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助80436人 · 响应时间 平均4分钟内
一、按《劳动合同法》第三十六条规定，向用人单位提交辞职申请，经用人单位同意，协商一致解除合同；
二、按《劳动合同法》第三十七条规定，提前30天书面通知用人单位解除合同，无需用人单位同意，30天期满，用人单位即应结清工资，办理解除合同手续；
三、用人单位具有《劳动合同法》第三十八条规定的法定过错，劳动者可以随时告知用人单位解除合同。
2020-09-25 18:46:55
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助151233人 · 响应时间 平均3分钟内
劳动者单方解除劳动合同时，存在以下情形的，用人单位应当支付经济补偿金:
（一）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（二）未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提高劳动条件的；
（三）克扣或者无故拖欠劳动工资的；
（四）拒不支付劳动者延长工作时间工资的报酬的；
（五）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
（一）以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（二）未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提高劳动条件的；
（三）克扣或者无故拖欠劳动工资的；
（四）拒不支付劳动者延长工作时间工资的报酬的；
（五）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
2020-09-25 18:49:08
声明：以上内容由用户上传并发布，本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
单位强制换工作 工作年限将合并计算
单位强制换工作工作年限将合并计算问：我现在一家公司工作，合同快要到期了，公司让员工续签合同时，对方不是现在工作的公司，而是另外一家，但我们还是在原公司工作，这样
其他劳动保障
人浏览
一些消费者在通过按揭购买商品房后，因为种种原因想退房。按揭房究竟能不能退?回答是肯定的。因为根据《合同法》规定，按揭贷款买的房子是可以退的。根据《合同法》第94
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
非因本人变更单位的工作年限连续计算
核心内容：劳动者非因本人原因从原用人单位被安排到新用人单位工作，原用人单位未支付经济补偿，劳动者依照劳动合同法第三十八条规定与新用人单位解除劳动合同，或者新用人
解除合同
人浏览
正常来说，工龄应与社保缴纳年限一致，但实际上很多是工龄大于社保缴费年限。也就是说工龄大于等于社保缴纳年限：工作了就有工龄，但如果工作了却没交社保，就没有社保缴纳
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
你好，工龄可分为一般工龄和本企业工龄。一般工龄是指职工从事生产、工作的总的工作时间。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄。本企业工龄（连续工龄）是指工人、职员在本
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
计算工龄的方法1.连续计算法，也叫工龄连续计算。例如，某职工从甲单位调到乙单位工作，其在甲、乙两个单位的工作时间应不间断地计算为连续工龄。2.合并计算法，也叫合
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
可以咨询社保部门
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
你好：根据具体情况 建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
全部9个答案 >
人咨询过 去咨询
劳动者在受工伤期间，用人单位是不能辞退劳动者的。劳动者可以申请劳动仲裁，要求支付工伤待遇以及违法辞退的赔偿金；当然需要先办理工伤认定和劳动能力鉴定。1、向人力资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公司直招却签劳务派遣合同，可能涉及违法行为。根据《劳动合同法》规定，公司应与劳动者直接签订劳动合同。若公司采取劳务派遣方式规避法律责任，如逃避社保缴纳、工资支付
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
员工满60岁企业辞退的补偿是，劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；劳动者月工资高于用人单位所在
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
辞职领导不批可以按照规定的要求办理，即提前30天通知用人单位，然后办理解除劳动合同的手续。在提前通知用人单位解除劳动合同后可以不上班，用人单位也不得扣除劳动者应
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：建议按照合同约定以及实际履行情况而定，存在争议建议诉讼处理。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第七条你与用人单位之间已经建立劳动关系，是受劳动法规
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有：一是惠及范围“再扩大”，能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升；二是政策发力“更应时”，符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
您好，这个需要对具体情况加以分析。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
您好，这个需要对具体情况加以分析。
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析：在职职工是可以进行提取公积金的，不过需要办理公积金提取手续，需要进行以下流程：1、持有提取证明向公积金管理中心提出申请。2、住房公积金管理中心应在受理
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
这个需要了解你公司的病假制度
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
