节假日上班不给予三倍工资

更新时间:2020-08-08 07:17:01人浏览
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节假日上班不给予三倍工资
3位律师解答
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用人单位无故辞退劳动者的,应当向劳动者支付赔偿金,按照每做满一年支付2个月的工资作为赔偿,并不会赔偿三倍工资 的。
  《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同,劳动者要求继续履行劳动合同的,用人单位应当继续履行;劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的,用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
  第八十七条 用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2020-08-08 06:55:24
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已帮助135695人 · 响应时间 平均1分钟内
看情况,一般不是劳动者原因放假的,单位还是要支付劳动者工资。
2020-08-08 07:01:39
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已帮助74311人 · 响应时间 平均4分钟内
这个看情况,非因劳动者原因造成工厂停工、停产导致放长假的,在一个支付周期内,用人单位应当按照合同支付劳动者工资。
2020-08-08 07:17:01
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