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女职工产假法律规定 女职工产假为90天，其中产前休假15天。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。晚育的初产妇，延长产假30天;在产假期间申请领取独生子女父母光荣证的，延长产假30天，男方享受10天护理假;夫妻异地生活的，护理假为20天。
女职工怀孕流产的，用人单位应当根据医学证明，给予一定时间的产假。
女职工怀孕流产的，用人单位应当根据医学证明，给予一定时间的产假。
2020-08-03 17:00:05
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一般假期工资和奖金照发，福利待遇不变。陪产假，又名护理假即依法登记结婚的夫妻，女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定。
2020-08-03 17:02:06
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