可以雇佣存在劳动纠纷的员工吗
更新时间：2020-07-28 14:46:39人浏览
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可以雇佣存在劳动纠纷的员工吗
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雇佣合同纠纷的解决方法如下：对于用人单位不允许到期劳动合同终止引起劳动纠纷的，劳动争议处理机关应支持劳动者终止劳动合同的请求，对合同期限内劳动者没有实际履行的，有协议的，按照协议处理，没有协议的，合情合理地处理双方的其他正当要求。 对于用人单位附加条件，不允许劳动者终止劳动合同而引起劳动纠纷的，劳动争议处理机关应查明该附加条件是否双方约定，在法律上是否成立，然后根据合同期限届满，劳动合同即告终止的法律规定，裁定劳动合同终止。
2020-07-28 14:36:02
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你好，随时电话帮你解答
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你好，遇到这种情况建议与店家协商处理
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你好，这种情况建议找鉴定机构鉴定处理了
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