我还在工厂工作中七年,工厂只给交五险确不交个人公积金,离职后能够规定企业赔付这几年的个人公积金吗?

更新时间:2020-04-21 03:48:20人浏览
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我还在工厂工作中七年,工厂只给交五险确不交个人公积金,离职后能够规定企业赔付这几年的个人公积金吗?
3位律师解答
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有关公积金的维权途径与社保或其他劳动争议有所不同。如果单位不给员工缴纳公积金,员工应该去市公积金管理核心及各区县管理部投诉举报(联系方式),而不是到劳动仲裁委提起劳动仲裁;劳动仲裁委对住房公积金的争议是不予受理的,对于这点要特别注意。
职工提起公积金的维权投诉需提交哪些材料?
需要提交的材料包括:
(1)职工的身份证明,如身份证、户口簿等;
(2)证明职工与单位之间存在劳动关系的材料,如劳动合同、社保缴纳证明等;
(3)证明工资收入的材料,如工资条、银行工资卡等,以确定公积金的缴纳基数。
2020-04-21 03:36:05
平台法律顾问团队 咨询我
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你好,根据法律的规定,单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的,由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的,处1万元以上5万元以下的罚款。
2020-04-21 03:41:44
法律快车咨询顾问 咨询我
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住房公积金问题一般包含住房公积金的登记、账户设立、缴存、转移、封存、启封、结算等。具体的问题可以咨询当地的住房公积金管理中心。
2020-04-21 03:48:20
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