你好,我们的法律代表是公司雇员。他需要签订劳动合同吗?但他不是股东,是执行董事。
更新时间:2020-04-16 19:10:11人浏览
问题描述:
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
咨询我
平台法律顾问团队
官方
已帮助140966人 · 响应时间 平均2分钟内
劳动合同的签订期限:劳动合同的期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。
(一)有固定期限的劳动合同,亦称定期劳动合同。是指劳动者和用人单位在订立合同时就明确约定了效力期间的劳动合同。
其期限可长可短,长到几年、十几年;短到一年或者几个月。
(二)无固定期限劳动合同,亦称不定期劳动合同。是指劳动合同中只约定了起始日期,没有约定具体终止日期的劳动合同。
无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳动合同条件,在履行中只要不出现约定的终止条件或法律规定的解除条件,一般不能解除或终止,劳动关系可以一直存续到劳动者退休为止。
(三)以完成一定工作为期限的劳动合同。
是指劳动者与用人单位订立的以完成某项工作或者某项工程为有效期限的劳动合同,该项工作或者工程一经完成,劳动合同即终止。
(一)有固定期限的劳动合同,亦称定期劳动合同。是指劳动者和用人单位在订立合同时就明确约定了效力期间的劳动合同。
其期限可长可短,长到几年、十几年;短到一年或者几个月。
(二)无固定期限劳动合同,亦称不定期劳动合同。是指劳动合同中只约定了起始日期,没有约定具体终止日期的劳动合同。
无固定期限劳动合同可以依法约定终止劳动合同条件,在履行中只要不出现约定的终止条件或法律规定的解除条件,一般不能解除或终止,劳动关系可以一直存续到劳动者退休为止。
(三)以完成一定工作为期限的劳动合同。
是指劳动者与用人单位订立的以完成某项工作或者某项工程为有效期限的劳动合同,该项工作或者工程一经完成,劳动合同即终止。
2020-04-16 18:57:43
咨询我
平台特邀律师
推荐
已帮助81598人 · 响应时间 平均4分钟内
劳动合同签订的期限是用人单位与劳动者协商一致就可以,可以约定三年可以约定五年,但是如果没有约定劳动合同期限的话,那么就是为劳动者与用人单位签订的是无固定期限的劳动合同,并且约定劳动合同期限,如果不高于一年的期限的话,试用期不能够长于三个月。
2020-04-16 19:03:23
咨询我
劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助70369人 · 响应时间 平均4分钟内
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、劳动合同终止的条件以及违反劳动合同的责任等。
除此以外,劳动者与用人单位可协商约定其他条款。
除此以外,劳动者与用人单位可协商约定其他条款。
2020-04-16 19:10:11
声明:以上内容由用户上传并发布,本平台仅提供信息存储服务。如若涉及隐私请通过【投诉】功能联系删除。
相关知识推荐
公司董事必须是股东吗
在现实生活中,大家在电视剧看到的一些大型公司的董事长都是位高权重的,但是真的他们有股权吗?这里要打个大大的问号。下面就让法律快车小编为大家带来的公司董事必须是股
股东权益
人浏览
用人单位拖欠工资的,劳动者可以采取以下措施:1.向劳动保障部门(劳动监察大队)投诉、举报,请求支付工资以及加付赔偿金,赔偿金标准:应付金额百分之五十以上百分之一
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
请问股份公司的董事长或董事必须是股东吗?
股份公司的董事长或董事必须是股东吗?为什么许多上市公司的董事长或董事都不是股东?如果股东的全权授权委托人想要进董事会,应该警告什么样的法律程序?你说的情况是符合
董事会、经理
人浏览
有限责任公司董事会和执行董事可以并存吗?
回答:有限责任公司,股东人数较少和规模较小的,可不设董事会,仅设一名执行董事。也就是说,有限责任公司可以在执行董事和董事会中选择一个作为公司的执行机构。因此,董
董事会、经理
人浏览
你好,一般来说,劳动合同应当以书面形式签订,同时,要注意劳动合同的内容,这是履行劳动合同和劳动争议处理的重要依据。劳动合同应具备以下条款:劳动合同的期限、工作内
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
没有履行监管职责的,应承担一定责任
全部1个答案 >
人咨询过 去咨询
根据《中华人民共和国劳动法》(以下简称《劳动法》)第十六条第一款规定,劳动合同是劳动者与用工单位之间确立劳动关系,明确双方权利和义务的协议。根据这个协议,劳动者
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
1、未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿;2、单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。3、首先要求单位向当地劳动
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您好,如果担任具体职务的话,可以有
全部4个答案 >
人咨询过 去咨询
你好,得到股东大会同意即可。希望我的回答能让你满意。
全部2个答案 >
人咨询过 去咨询
需要。。。。。。
全部6个答案 >
人咨询过 去咨询
调岗降薪逼迫离职,可依法维权。根据《劳动争议调解仲裁法》,您可以先尝试与用人单位协商,如协商不成可向调解组织申请调解,进而向劳动争议仲裁委员会申请仲裁,对仲裁不
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
法律分析:可以向公安部门进行报警处理。法律依据:《中华人民共和国治安管理处罚法》第二十三条有下列行为之一的,处警告或者200元以下罚款;情节较重的,处5日以上1
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
是的,提交工伤申请材料后,一般会收到回执单。根据《工伤保险条例》规定,人社局在接收材料后会有相应确认流程,回执单是确认材料已接收的凭证,也是后续查询办理进度的重
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
用工单位不能无正当理由解雇孕妇。根据《劳动合同法》第四十二条,女职工在孕期受到法律保护,单位不得随意解除劳动合同。若违反规定解雇,可能面临法律制裁和赔偿责任。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
车辆购置税优惠政策有哪些
车辆购置税优惠政策有:一是惠及范围“再扩大”,能够享受减征政策的乘用车排量限制从1.6升提高到2.0升;二是政策发力“更应时”,符合条件的乘用车均可享受减征政策
税法
人浏览
法律分析:根据我国相关法律规定,对于实习是有工资的,只要进行了工作就有工资,用人单位是不可以无故克扣劳动者工资的。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条工资
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
您的养老金被冻结半年多,可能是涉及某种法律纠纷或执行案件。建议联系冻结机关了解具体原因,并尽快处理相关事宜。若长时间未解冻且影响生活,请及时寻求法律帮助。
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
公务员法院岗体检发现结核钙化灶是否能通过,需参考具体岗位体检标准。一般来说,已治愈的结核钙化灶不影响健康,但建议提前了解并遵循相关体检规定。出现持续咳嗽、发热等
全部3个答案 >
人咨询过 去咨询
注意接听电话,劳动律师联系你
全部7个答案 >
人咨询过 去咨询