一个私企 人们沒有签订合同 全是口头协议 我提早一个月明确提出离职 老总同意了 如今我离职出去 要想一次性还清薪水 可是老总要下月才结我第一个月的薪水 我该怎么做
更新时间：2020-05-07 10:45:17人浏览
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一个私企 人们沒有签订合同 全是口头协议 我提早一个月明确提出离职 老总同意了 如今我离职出去 要想一次性还清薪水 可是老总要下月才结我第一个月的薪水 我该怎么做
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劳动者按规定辞职，用人单位应该正常结算工资。根据《劳动合同法》第三十七条规定：“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
”劳动者按此规定辞职是合法的，并不需要用人单位批准，时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动争议仲裁委申请劳动仲裁（不收费），可以再要回工资。
”劳动者按此规定辞职是合法的，并不需要用人单位批准，时间一到可以离职。不过劳动者要留存好按规定辞职的证据。如果用人单位因此扣发工资，劳动者可向劳动争议仲裁委申请劳动仲裁（不收费），可以再要回工资。
2020-05-07 10:25:16
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