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员工不和单位签合同怎么办

更新时间: 2021-11-15 14:15:23 0人浏览
员工不和单位签合同怎么办
律师解答
如果员工不和单位签劳动合同,单位应当书面催告员工签订,如果员工逾期仍不签订的,则用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,并且不需要经济补偿。但是员工付出劳动的,单位需要支付给劳动报酬。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第五条 自用工之日起一个月内,经用人单位书面通知后,劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的,用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系,无需向劳动者支付经济补偿,但是应当依法向劳动者支付其实际工作时间的劳动报酬。

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