北京最低工资标准再次上调 调整后将高于880元
导读：
最低工资标准增幅今年拟超过10%，预计调整后将高于880元；本月底将免费为即将卸任的大学生村官举办专场洽谈会。这是记者从市人保局昨天召开的一季度情况通报会上获悉的，一季度，本市城镇新增就业7.7万人，城镇登记失业率同比下降0.4个百分点，其中城镇新增就业完成全年目标的21%。
■最低工资已16次上调
据介绍，今年本市将调整最低工资标准，增幅将高于以往10%的标准。目前，已经完成最低工资标准调整方案的测算工作，预计调整后的最低工资将高于880元。据了解，本市现行的最低工资标准每月800元是2008年确定的，去年受到金融危机影响暂停上调该标准，在此之前本市已经16次调整最低工资标准。今年本市还将适时调整工资增长指导线，以引导企业做好工资内部分配，原则是向低收入者倾斜。
■74名博士报名当村官
截至昨天零时，共有14477名应届毕业生报名应聘当村官。报名人数的绝对值与前三年基本持平，较去年有所下降，竞争比例仍超过6：1。今年的报名者中，本科以上学历占七成。其中博士74人，硕士2893人，本月27日，本市还将为合同期满的大学生村官举办专场洽谈会，300个展位免费面向用人单位和合同期满的村官。
据悉，截至3月底，北京地区高校毕业生已经落实就业的有5.1万人，就业率为23.5%，高于去年同期水平。
■骗保将有处罚办法
据介绍，本市还将出台对个人骗取医疗保险基金行为处罚办法，加强基金管理。此外，对于养老保险方面，本市将研究制定农村转移就业劳动力延期缴费办法和灵活就业农村劳动力参保缴费办法，以及制定出台养老保险费补缴办法。同时，还积极开展接受中央在京出版机构转制参加本市基本养老保险的工作。
■乙肝患者实行“三不”保护
另外，对于乙肝患者，市人保局昨天还下发了《关于进一步做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》。通知提出对乙肝患者实行“三不”保护，即在就业体检中，不得要求开展乙肝项目检测，不得要求提供乙肝项目检测报告，也不得询问是否为乙肝表面抗原携带者。
此外，除卫生部核准并予以公布的特殊职业外，各级各类教育培训机构在入学体检中应取消乙肝项目检测，维护乙肝表面抗原携带者的就学权利。
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