沈阳:企业拖欠农民工工资或被停业
导读:
沈阳开展劳动监察专项行动
从现在起到明年1月20日,沈阳市将开展专项行动,对全市使用农民工的各类建筑企业(包括建设单位、施工单位、劳务分包企业)进行劳动监察,检查用人单位劳动合同签订情况、按照工资支付有关规定支付农民工工资情况、依法参加社会保险等遵守劳动保障法律法规的情况。
11月2日下发的《专项行动实施方案》指出,专项行动最终要确保农民工工资按时足额发放,拖欠农民工工资偿还率达到100%,当期农民工工资支付零拖欠。
据介绍,在沈阳市就业的农民工有120万人左右,其中建设领域约占60%。为保障这一群体的合法权益,沈阳市劳动监察部门将对建筑工地进行联合排查,做到“一个工地一个工地地过,一个企业一个企业地查,一份合同一份合同地过,一个表格一个表格地对,一个农民工一个农民工地落实”。对存在拖欠、克扣工资问题的用人单位,要依法责令其限期改正;对拒不改正的,按照《劳动保障监察条例》规定给予处罚;对不签订劳动合同、不依法办理社会保险登记、未按时足额缴纳社会保险费、瞒报工资及职工人数行为的建筑单位,依法下达整改指令书,责令其限期改正;对无故拖欠和克扣农民工工资数额大、时间长、性质恶劣的用人单位,在依法给予行政处罚的同时,对违法单位予以通报和曝光;对恶意拖欠、情节严重、造成恶劣社会影响的,及时提请相关部门依法责令其停业整顿、降低或取消资质,直至吊销营业执照。
沈阳市人力资源和社会保障局负责人表示:要建立诚信企业工作档案,对无故拖欠和克扣农民工工资数额大、时间长、性质恶劣的用人单位,在依法给予行政处罚的同时,记入不良信用档案之中;对遵纪守法、切实维护职工权益的企业,记入优良信用档案之中。同时,将相关记录报送市信用中心,择期公开向社会发布。
阅读延伸: 劳动法全文
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引用法条
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