2022年北京生育保险如何报销
导读：
生育保险属于劳动保险中的五险之一，在职业妇女因生育子女而暂时中断劳动时由国家和社会及时给予生活保障和物质帮助的一项社会保险制度，这是企业职工可以享受的一项基本权利。今天法律快车小编就跟您一起来了解下2022年北京生育保险如何报销。
1、收集所有材料，产后3个月内报单位人事部->单位填写《生育保险费用手工报销审批表》、《北京市生育保险手工报销医疗费用申报结算汇总单》，所有票据按发票附处方明细样子粘贴在审批表后，每月1-20日到社保报销->社保将报销款打入单位账户->到帐后单位将报销费用发放到个人。
2、如连续缴费不足9个月，其生育或计划生育手术医疗费用由生育保险基金支付，但生育津贴则由用人单位支付。如参保职工分娩前连续缴费不足9个月，分娩之月后连续缴费满12个月的，职工的生育津贴由生育保险基金予以补支。补支标准为申报领取津贴之月，用人单位职工月缴费平均工资除以30天再乘以产假天数。
1、社会保障卡：北京市社会保障卡，未发卡的提供医疗蓝本或领卡证明。
2、生育服务证：北京市生育服务证，外地户口由街道办事处开具《北京市外地来京人员生育服务联系单》(留存复印件)。
3、出生证：婴儿出生证。
4、医学诊断证明书：定点医疗机构的医学诊断证明书。
5、收费凭证：原始收费凭证、医疗费用明细单、处方。
北京生育保险支付范围有：
（一）生育津贴；
（二）门诊产检费；
（三）住院生产费；
（四）计划生育手术医疗费用；
（五）国家和本市规定的其他费用。
需要注意的是：
1、生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴应不低于本人工资标准，如果低于工资标准的，差额部分由企业补足。
2、参保职工生育、实施计划生育手术应当按照本市基本医疗保险就医的规定，到具有助产、计划生育手术资质的基本医疗保险定点医疗机构就医。同时生育、计划生育手术医疗费用符合本市基本医疗保险药品目录、诊疗项目和医疗服务设施项目规定的，由生育保险基金支付。
生育险可想而知，享受生育保险的对象主要是女职工。但是有些地区允许在女职工生育后，给予配偶一定假期以照顾妻子，并发给假期工资；还有些地区为男职工的配偶提供经济补助，可以说这些举措是相当人性化的了。以上就是法律快车小编为您整理的关于2022年北京生育保险如何报销的问题，希望对您有所帮助。
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